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階層・職能別人材育成とは
人材育成・能力開発は段階的・体系的に計画し実施する事が効果的です。群馬県職業能力開発協会では、それに対応できる様々な研修を実施しております。
ご活用の際はページ下部にあります、「申込方法」をご覧ください。
ご活用の際はページ下部にあります、「申込方法」をご覧ください。
対象
階層・職能別講習一覧
2021年度
| 月 | 研修名 および 講師 | 内容 | 実施日時 | 定員 | 受講料 (税抜) |
会場 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 4 月 |
A-001 新入社員研修 契約講師 鈴木 道子 |
学生から社会人への意識改革を行うとともに、座学だけで知識を習得するのではなく、実際に使える、職場での実践に活かせる、自信をもって行動ができる！ 常識ある社会人としての基本行動を体得し、実践に活かします。 |
2021年 4月5日(月) 9:30～16:30 |
50人 | 会員 10,000円 会員外 15,000円 |
群馬県産業技術 センター (前橋市亀里町) |
受講風景 |
| A-002 新入社員研修 取締役副社長 加寿 明 活き活き職場づくり研究所 代表 なかたに 博之 |
社会人としてのスタートにあたり、心がまえと行動を講義と実習体験をとおして身につけます。組織人としての意識と意欲を高め、職場における自発的な行動をうながし、早期戦力化をはかります。全員とコミュニケーションを取ることで、会議術とチームワークを体得します。 最後に【目標設定シート】を書き、社会人としての具体的な行動計画を持ち帰ります。 |
2021年 4月5日(月) 4月6日(火) 9:00～16:30 |
80人 | 会員 15,000円 会員外 20,000円 |
群馬県 職業能力開発協会 (群馬県技能検定場) |
受講風景 | |
| A-003 2HP式 学院長 内山 初男 |
プレゼン、営業、交渉、接客、会議、報告、朝礼、会話など説明、説得力で差がつきます。 「なるほど」と思わず相手が納得し行動を起こしてもらうコツ。 「さすが」と評価を高めるわかりやすい説明、人がその気になる心理説得話法の急所が習得できます。 |
2021年 4月9日(金) 9:30～16:30 |
50人 | 会員 10,000円 会員外 15,000円 |
群馬県 職業能力開発協会 (群馬県技能検定場) |
||
| 5 月 |
A-004 職場のリーダー養成研修(前期) 岩田雅明オフィス代表 岩田 雅明 |
職場の各部門において、次世代を担うリーダーを養成することができるかどうかは、組織の将来の成果に大きく影響してくることになります。 本研修では、参加者が自分に適したスタイルのリーダーシップを身に付け、職場のリーダーとして、成果の出せる強いチームをつくっていけるようになるための知識やスキル、対人関係力を養成します。 |
2021年 5月12日(水) 9:30～16:30 |
50人 | 会員 10,000円 会員外 15,000円 |
群馬県 職業能力開発協会 (群馬県技能検定場) |
受講者の声 受講風景 |
A-005  職場管理のための 代表 田嶋 広士 → |
「職場の管理監督者が部下の健康に配慮し支援する」ための研修です。メンタル不全に陥ることは本人のみならず、会社にとっても大きな損失となります。 この講座では、管理監督者が具体的にどのように対処していくのかを実践的に学んでいきます。また、管理監督者自身の自己理解や心のケアについての方法も身に付けていきます。 |
2021年 5月14日(金) 9:30～16:30 |
50人 | 会員 10,000円 会員外 15,000円 |
群馬県 職業能力開発協会 (群馬県技能検定場) |
事務局から 受講風景 |
|
| A-006
サポートセンター 代表 高橋 信夫 |
中堅社員となれば、その役割や責任を果たすことを求められるようになります。そこで、ちょっと立ち止まり、「中堅社員の役割ってなに？」「キャリア開発ってなに？」などと考えてみることが、今後のキャリア形成に必要なこととなります。 あなた自身の、あり方、働き方などから目標を持ち、それに向かって道筋を立てていきましょう。きっとあなたの役割や責任の答えが見つかるはずです。 そして、そのことが期待に応え、会社にとっても業績の向上につながっていることも理解しておきましょう。 初めての外部研修に参加される方でも安心して楽しく学べます。 |
2021年 5月18日(火) 9:30～16:30 |
24人 | 会員 10,000円 会員外 15,000円 |
群馬県 職業能力開発協会 (群馬県技能検定場) |
事務局から 受講風景 |
|
| A-007 実践型！ 契約講師 鈴木 道子 |
知識ではわかっていても、なかなか実践に活かせない…ビジネスマナーについての知識の整理を行い、現場で疑問に思っているビジネスマナーを「頭」と「体」で再確認します。知識だけでなく実践に応じたロールプレイをとおして対応スキルの定着を図り職場の模範を目指します。 | 2021年 5月21日(金) 9:30～16:30 |
30人 | 会員 10,000円 会員外 15,000円 |
群馬県 職業能力開発協会 (群馬県技能検定場) |
事務局から 受講風景 |
|
| 6 月 |
A-008 新任管理者研修(前期) 岩田雅明オフィス代表 岩田 雅明 |
「自分が成果を出す」という立場から、「部下に成果を出させる」という立場への切り替えに戸惑う新任管理者は多いと思います。 この研修では、新任管理者に必要とされる部下との接し方や育て方、意欲の引き出し方に関してのスキルと知識を、グループワーク等を交えながら、体験的、実践的に学んでいきます。 |
2021年 6月4日(金) 9:30～16:30 |
50人 | 会員 10,000円 会員外 15,000円 |
群馬県 職業能力開発協会 (群馬県技能検定場) |
受講者の声 受講風景 |
| A-009 コミュニケーション 取締役副社長 加寿 明 活き活き職場づくり研究所 所長 なかたに 博之 |
職場においては、売上・生産性・品質管理などの業務成績の向上も大事ですが、それを支えるのが信頼関係です。 この研修では、信頼関係／人間関係に特化して、職場におけるコミュニケーション能力の向上を目指します。 能力と意欲を引き出し、結果として業務成績の向上を促進し、成果が継続的に上がることを目指します。 |
2021年 6月7日(火) 6月8日(水) 9:30～16:30 |
50人 | 会員 15,000円 会員外 20,000円 |
群馬県 職業能力開発協会 (群馬県技能検定場) |
事務局から 受講風景 |
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| A-010 すぐに役立つ、本当に役立つ！ 専務取締役 矢田 晴美 → |
中堅という広範囲を守り、中核としてリーダーシップを発揮する時です。 所属の組織状況により20代から50代まで幅広く参加される人気の研修です。 いろいろな業種・職種・年代の方と情報交換できる研修です。 |
2021年 6月22日(火) 6月23日(水) 9:30～16:30 |
30人 | 会員 15,000円 会員外 20,000円 |
群馬県 職業能力開発協会 (群馬県技能検定場) |
受講者の声 受講風景 |
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| 7 月 |
A-011 働く女性のリーダー研修 栄信経営労務サポートセンター 代表 高橋 信夫 |
女性の活躍が叫ばれるようになったとはいえ、現場では女性リーダー育成の仕組みが無かったり、男性社員との違いに戸惑うなど、大いに悩んでいるのが現状です。 このような環境の中では女性リーダーになることを期待されても大変不安になり躊躇されることも多いと思います。 女性リーダーとしてどのように行動するか、部下との接し方、リーダーとしての基礎知識などを学び、自信をもってリーダーになることを目指します。 |
2021年 7月2日(金) 9:30～16:30 |
24人 | 会員 10,000円 会員外 15,000円 |
群馬県 職業能力開発協会 (2階検定室) |
事務局から 受講風景 |
| A-012 2HP式 学院長 内山 初男 |
整理･整頓・清掃・清潔・躾の５つのＳを徹底すれば社内の空気が一変し、高い生産性が実現できます。 強い筋肉質の会社になります。結果を出すにはやり方を変え、モノの置き場を変え、社員の行動を変えていくのです。 現場の乱れは人の心の乱れから。 この研修は本物の５Ｓ力が培われます。 |
2021年 7月9日(金) 9:30～16:30 |
50人 | 会員 10,000円 会員外 15,000円 |
群馬県 職業能力開発協会 (2階検定室) |
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| A-013
専務取締役 矢田 晴美 → |
銀将はプレイヤーとして自ら前に進めることに加え４方向との繋がりでマネジメントを覚える時です。 特に部下指導を実践し同格業務をコーチングすることです。主任、リーダー、係長対象の実践的な研修です。 |
2021年 7月14日(水) 7月15日(木) 9:30～16:30 |
30人 | 会員 15,000円 会員外 20,000円 |
群馬県 職業能力開発協会 (2階検定室) |
事務局から 受講風景 |
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| A-014 「創造的問題解決リーダー」養成講座 株式会社家族会議取締役副社長 加寿 明 → |
「創造的問題解決」とは、「なぜ、うまくいかなかったのか？」と過去の原因を追究するよりも、「どうやったら、うまくいくのか？」と未来の理想を形にして、今までにないやり方で解決（実現）するプロセスです。 予測できない変化の時代、「創造的に問題解決」することにより、業務が順調に進み、売上や顧客満足が増え、人間関係が良くなり、仕事に楽しさと「やりがい」が感じられるようになります。 参加体験型グループ学習によって、若手からベテランまで広く使える「問題解決と目標達成のノウハウ」を身につけて「創造的問題解決リーダー」を目指しましょう！ |
2021年 7月28日(水) 7月29日(木) 9:30～16:30 |
30人 | 会員 15,000円 会員外 20,000円 |
群馬県 職業能力開発協会 (2階検定室) |
事務局から 受講風景 |
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| 8 月 |
A-015 部下育成支援のコミュニケーション 芳垣 玲子 |
管理・監督職にとって、ほめたり・叱ったりすることは部下を育成するうえで大切なことです。しかし、近年、叱ること＝パワーハラスメントだと誤解し、叱ることができない上司が増えています。 パワハラと部下の成長のために「叱る」ことは全く別の行為です。 本研修では部下の成長につながる「ほめ方」と「叱り方」を双方向のコミュニケーションとしてとらえ、適切に使えるようになっていただきます。 生産現場・営業・事務・技術など、どのような職種でも効果が得られます。 部下の指導育成が難しいと考えている方、またテレワークでの部下の育成法に迷っている方などの参加をお待ちしています。 |
2021年 8月5日(木) 9:30～16:30 |
28人 | 会員 10,000円 会員外 15,000円 |
群馬県 職業能力開発協会 (群馬県技能検定場) |
事務局から |
| A-016 若手社員の 代表 岩田 雅明 |
将来、成長の見込める社員を採用したが、入社後に体系的な研修をする機会がなかなか持てないという組織は少なくありません。 この研修では、採用した社員が組織の強力な戦力となるために必要とされる、戦略的に考える力、段取りする力、コミュニケーション力、対人関係力といったものを、グループワーク等を通して実践的、体験的に学びます。 |
2021年 8月26日(木) 9:30～16:30 |
50人 | 会員 10,000円 会員外 15,000円 |
職業支援センター いせさき (伊勢崎市宮子町) |
受講者の声 受講風景 |
|
| 9 月 |
A-017 2HP式 社会保険労務士 内山 初男 |
残業時間削減や休暇取得促進が国の働き方改革の一丁目一番地になっていますが、働きがいの底上げなくして生産性の向上は望めません。 重要なことは仕事に意義を感じ、熱意をもって取り組む、しかも先頭を切って走り出す自立型社員の育成が強く求められます。 この研修は、社員が働きがいを発見し、自らキャリアＵＰして幸せを掴む力を培います。 |
2021年 9月10日(金) 9:30～16:30 |
50人 | 会員 10,000円 会員外 15,000円 |
群馬県 職業能力開発協会 (群馬県技能検定場) |
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| A-018 自分で考え行動する部下に サポートセンター 代表 高橋 信夫 |
自部門の目標を達成したい、職場を活性化したいと思わない上司はいません。 ついつい「どうしてできない」「何回言ったらわかる」「ちゃんとやれ」などと叱咤激励を繰り返します。 これらは実は私が部下にぶつけていた言葉でもあります。ぶつけた結果、改善したかというと改善しませんでした。 なぜか、よくよく考えてみると、部下自身がエンジンに点火するステップを踏まずに、ただ上司に従わせようとしたからです。 エンジンの点火は面談の場面が大きな要因となりますが、面談のやり方は誰も教えてくれないことが多いのです。 自分で考え行動する働く部下に育てることが部下・会社・上司の三者にとってWIN･WINの結果をもたらします。 本講座では、この面談スキルを実践で活用できることを目指します。 |
2021年 9月15日(水) 9:30～16:30 |
24人 | 会員 10,000円 会員外 15,000円 |
群馬県 職業能力開発協会 (2階検定室) |
受講者の声 受講風景 |
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| A-019 将棋シリーズ 専務取締役 矢田 晴美 |
将棋の金将のように管理職には４方向との繋がりをもって業務を管理する役割があります。 特に部下、とりわけ銀将との連携力が大切です。 また王将近くで幹部候補として力を発揮し、攻めと守りを共に学べます。 |
2021年 9月15日(火) 9:30～16:30 |
30人 | 会員 10,000円 会員外 15,000円 |
群馬県 職業能力開発協会 (群馬県技能検定場) |
受講者の声 受講風景 |
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| A-020 生産性を向上する 芳垣 玲子 |
ノー残業デーやオフィスの一斉消灯を実施しても、長時間労働はなかなか解消できません。 原因は、仕事が予定通り進まないという現状を放置しているからです。 このように仕事が予定通りに進まない状態を「仕事の渋滞」と言います。 また、コロナ禍において従来とは異なる仕事も渋滞が生じてきています。 仕事が渋滞する理由の多くは、突発的な仕事の割り込みや作業時間の見積もりの甘さが原因です。 本セミナーでは仕事の進め方を見直し、仕事の渋滞の原因を明らかにし、先手を打つことによって予定した仕事がスムーズに進むようにするための具体的な手法を身に付けていただきます。 また、書類の整理方法も紹介します。 |
2021年 9月28日(火) 9:30～16:30 |
28人 | 会員 10,000円 会員外 15,000円 |
群馬県 職業能力開発協会 (群馬県技能検定場) |
受講者の声 受講風景 |
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| 10 月 |
A-021 新世代のタイムマネジメント研修 取締役副社長 加寿 明 |
タイムマネジメントとは、「時間を管理すること」ではなく、「目標に向けてエネルギーを高めて行くこと」です。 ①日常的な仕事の効率アップと、②協働による時間効率の根本的な改善をする、新世代のタイムマネジメントを紹介し、さらにタイムマネジメントの実践法や事例の紹介を通して、個々に合ったタイムマネジメントを組み立てます。 |
2021年 10月8日(木) 9:30～16:30 |
25人 | 会員 10,000円 会員外 15,000円 |
群馬県 職業能力開発協会 (群馬県技能検定場) |
事務局から 受講風景 |
| A-022 新任管理者研修(後期) 岩田雅明オフィス代表 岩田 雅明 |
「自分が成果を出す」という立場から、「部下に成果を出させる」という立場への切り替えに戸惑う新任管理者は多いと思います。 この研修では、新任管理者に必要とされる部下との接し方や育て方、意欲の引き出し方に関してのスキルと知識を、グループワーク等を交えながら、体験的、実践的に学んでいきます。 |
2021年 10月20日(水) 9:30～16:30 |
50人 | 会員 10,000円 会員外 15,000円 |
群馬県 職業能力開発協会 (群馬県技能検定場) |
受講者の声 受講風景 |
|
| A-023 対人能力アップ研修 キャリア＆メンタルサポート代表 田嶋 広士 |
職場やご家庭で、「あ～あ、またやっちゃった。そんなつもりでなかったのに…。」「どうしてうちの社員は言われたことしかやらない！」「あの新人はもっと伸びるはずなのに…。」そんな疑問の答えと対処方法を学んでいきます。 わくわくする自己発見の旅が待っています！ |
2021年 10月22日(金) 9:30～16:30 |
40人 | 会員 10,000円 会員外 15,000円 |
群馬県 職業能力開発協会 (群馬県技能検定場) |
事務局から | |
| A-024 今いるメンバーを活かす 取締役副社長 加寿 明 |
あなたの部下がいちばん気にしているのは、仕事の「内容」や「方針」や「達成感」ではなく､上司から（自分の評価などを）「伝えられること」と「認められること」です。 ほとんどの上司が部下に対して「それ」をしない結果、部下のやる気を削いでいます。 この講座では、部下のやる気を引き出し成長を促すための、「伝え方」「認め方」「伸ばし方」を、事例と実習を通して身につけます。 |
2021年 10月28日(木) 9:30～16:30 |
25人 | 会員 10,000円 会員外 15,000円 |
群馬県 職業能力開発協会 (群馬県技能検定場) |
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| 11 月 |
A-025 すぐに役立つ、本当に役立つ！ 専務取締役 矢田 晴美 |
中堅という広範囲を守り、中核としてリーダーシップを発揮する時です。 所属の組織状況により20代から50代まで幅広く参加される人気の研修です。 いろいろな業種・職種・年代の方と情報交換できる研修です。 |
2021年 11月9日(火) 11月10日(水) 9:30～16:30 |
30人 | 会員 15,000円 会員外 20,000円 |
群馬県 職業能力開発協会 (群馬県技能検定場) |
受講者の声 受講風景 |
| A-026 理不尽なクレーム対応力強化研修 日経ビジネス学院学院長 内山 初男 |
約束が違うじゃないか どうしてくれるんだよ、誠意を見せろよ。納期遅れなど初期対応の仕方によっては、次第にエスカレートします。言葉遣いがなってない、タライ回しにされた、いつまで待たせるんだと怒りが怒りを呼び、表沙汰になったら困るだろ！社員教育はどうなってんだ、あんたの会社とは取引中止だ。 たった一つのクレームが会社の命取りにまで発展しかねません。この研修は初期対応から解決までのクレーム対応スキルが習得できます。 |
2021年 11月12日(金) 9:30～16:30 |
50人 | 会員 10,000円 会員外 15,000円 |
群馬県 職業能力開発協会 (2階検定室) |
事務局から 受講風景 |
|
| A-027
代表 田嶋 広士 |
元気を取り戻し、温かな人間関係の創造を目指します。 うきうき楽しくなる演習を中心に、自分自身や周りの人たちに幸せをもたらす方法を身に付けます。 いきいきした職場を目指しましょう！ |
2021年 11月16日(火) 9:30～16:30 |
40人 | 会員 10,000円 会員外 15,000円 |
群馬県 職業能力開発協会 (2階検定室) |
受講者の声 受講風景 |
|
| 12 月 |
A-028 リーダーの 打尾 貞治 宇野 紳一 |
プレーヤーからマネージャーへの意識・行動の転換を図ります。 本研修では管理者としての基本的役割と使命を理解し、管理者として必要なマネジメント知識を習得することで組織力UPへつなげるよう養成します。 |
2021年 12月2日(木) 12月3日(金) 9:30～16:30 |
25人 | 会員 15,000円 会員外 20,000円 |
群馬県 職業能力開発協会 (群馬県技能検定場) |
受講者の声 受講風景 |
| A-029 職場のリーダー養成研修 代表 岩田 雅明 |
職場の各部門において、次世代を担うリーダーを養成することができるかどうかは、組織の将来の成果に大きく影響してくることになります。 本研修では、参加者が自分に適したスタイルのリーダーシップを身に付け、職場のリーダーとして、成果の出せる強いチームをつくっていけるようになるための知識やスキル、対人関係力を養成します。 |
2021年 12月8日(水) 9:30～16:30 |
50人 | 会員 10,000円 会員外 15,000円 |
群馬県 職業能力開発協会 (群馬県技能検定場) |
受講者の声 受講風景 |
|
| A-030 職場内の空気の流れが変わる 代表 田嶋 広士 |
メールでのやり取りが日常化するなか、直接的なコミュニケーション場面でぎくしゃくすることが増えています。 この講座では理論と実習をとおして、「聞く力」と「伝える力」を身に付けていきます。 自分も相手も大切にできる方法を一緒に学んでいきましょう。 |
2021年 12月10日(金) 9:30～16:30 |
50人 | 会員 10,000円 会員外 15,000円 |
群馬県 職業能力開発協会 (2階検定室) |
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| A-031 どんな職種でも使える 取締役副社長 加寿 明 |
予測できない変化と多様化の時代、いよいよ「顧客満足度の向上」が重要になっています。 しかも接客担当や営業担当だけでなく、製造業や総務など、どの業種・職種においても必要性が増しています。 この研修では、「顧客満足度への理解」と「顧客満足度を上げる具体策」を、ワークショップ形式の話し合いとチェックリストから深めていきます。 |
2021年 12月14日(火) 9:30～16:30 |
25人 | 会員 10,000円 会員外 15,000円 |
群馬県 職業能力開発協会 (群馬県技能検定場) |
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| A-032 プラス思考の 専務取締役 矢田 晴美 |
ひとのココロにはもともと自己保全や防衛本能からマイナス思考の液体が存在しています。 そこへプラスの考えを入れていくことで回路ができます。 これが自信やポジティブへの転換になります。 体験体得型研修です。 |
2021年 12月16日(木) 9:30～16:30 |
30人 | 会員 10,000円 会員外 15,000円 |
群馬県 職業能力開発協会 (群馬県技能検定場) |
受講者の声 受講風景 |
|
| 1 月 |
A-033 若手社員の 代表 岩田 雅明 |
将来、成長の見込める社員を採用したが、入社後に体系的な研修をする機会がなかなか持てないという組織は少なくありません。 この研修では、採用した社員が組織の強力な戦力となるために必要とされる、戦略的に考える力、段取りする力、コミュニケーション力、対人関係力といったものを、グループワーク等を通して実践的、体験的に学びます。 |
2022年 1月21日(木) 9:30～16:30 |
50人 | 会員 10,000円 会員外 15,000円 |
職業支援センター いせさき (伊勢崎市宮子町) |
受講者の声 受講風景 |
| 2 月 |
A-034 考える社員をつくる 代表 岩田 雅明 |
先行きが不透明であり、環境の変化も激しい現在のような状況においては、これまでの慣例や業界の常識等に従って考え、行動するだけでは、組織の成果を上げることが難しくなってきています。 このような状況に対応するためには、社員一人ひとりが論理的に考え、行動していくことが求められます。 この研修では、基本的なツールを用いて、論理的に考える手法やスキルが身に付くように、グループワーク等を交えて実践的に学んでいきます。 |
2022年 2月17日(木) 9:30～16:30 |
50人 | 会員 10,000円 会員外 15,000円 |
群馬県 職業能力開発協会 (2階検定室) |
事務局から |
| 3 月 |
A-035
専務取締役 矢田 晴美 |
誰よりも相手先に入りキーパーソンとやりとりする営業担当はビジネス界の桂馬です。 相手様のソリューションをつかみ顧客満足へ導く研修です。 IT関連や店舗型営業の対象者もご受講できます。 |
2022年 3月2日(水) 9:30～16:30 |
30人 | 会員 10,000円 会員外 15,000円 |
群馬県 職業能力開発協会 (群馬県技能検定場) |
事務局から |
申込方法
申込書に記載の上、研修開催日の10日前までに、郵送又はFAXでお申し込み下さい。
研修開催日の3週間前になりましたら受講票と請求書をお送りします。
受講料は研修開催日の5日前（土、日、祝祭日含む）までにお振り込み下さい。
お振り込みが確認できない場合は受講をお断りいたします。
研修開催日の5日前（土、日、祝祭日含む）からの受講取消し（キャンセル）について、 受講料の返還はいたしませんのでご了承下さい。
（定員になり次第締め切らせていただきます。））
講習会申込書（PDFファイル）
講習会申込書（Excelファイル）
研修開催日の3週間前になりましたら受講票と請求書をお送りします。
受講料は研修開催日の5日前（土、日、祝祭日含む）までにお振り込み下さい。
お振り込みが確認できない場合は受講をお断りいたします。
研修開催日の5日前（土、日、祝祭日含む）からの受講取消し（キャンセル）について、 受講料の返還はいたしませんのでご了承下さい。
（定員になり次第締め切らせていただきます。））
講習会申込書（PDFファイル） 講習会申込書（Excelファイル）
TEL 0270-23-7761 / FAX 0270-21-0568
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